Petit déjeuner :  » Créer les conditions pour bien réussir ses entretiens professionnels »

« Faire de l’entretien professionnel obligatoire un outil au service du développement des compétences  et de la performance de l’Entreprise »

Comment mettre en place l’entretien professionnel issu de la loi du 5 mars 2014 ?

Avons-nous la bonne approche et la bonne posture vis-à-vis de nos collaborateurs ? 

Comment faire de cet entretien un levier du Bien-Être et de la Performance Durable ?

Venez découvrir le vendredi 16 décembre 2016  de 8h30 à 10h notre démarche.

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